Mục lục:

American Airlines có phải là một công ty tốt để làm việc?
American Airlines có phải là một công ty tốt để làm việc?

Video: American Airlines có phải là một công ty tốt để làm việc?

Video: American Airlines có phải là một công ty tốt để làm việc?
Video: American Airlines Premium Economy, selecting the Best Seats - Business Traveller 2024, Có thể
Anonim

tôi đã tìm thấy American Airlines Cực kỳ tốt tạo ra các kỹ năng chất lượng trong nó công việc buộc bằng cách cung cấp đào tạo có mục tiêu dựa trên nhu cầu nghề nghiệp của cá nhân. Nó lớn Công ty với nhiều cơ hội và trải nghiệm đa dạng. Một số người sẽ tìm thấy tuyệt vời niềm vui trong công việc và đặc quyền du lịch.

Sau đó, những lợi ích khi làm việc cho American Airlines là gì?

Hãy xem các lợi ích trên phạm vi rộng của chúng tôi:

  • Bảo hiểm y tế, nha khoa và thị lực.
  • Tài khoản Chi tiêu Y tế và Tài khoản Chi tiêu Linh hoạt để giúp bạn trang trải chi phí chăm sóc sức khỏe đủ điều kiện và chi phí chăm sóc ban ngày phụ thuộc.
  • Bảo hiểm cuộc sống, tai nạn và tàn tật.
  • Các lợi ích khác, chẳng hạn như ô tô và nhà, và bảo hiểm hợp pháp nhóm.

Tương tự, nhân viên của American Airlines kiếm được bao nhiêu? American Airlines trả nó người lao động trung bình là $ 70, 211 một năm. Mức lương tại American Airlines dao động từ mức trung bình $ 43, 834 đến $ 119, 849 một năm.

Mọi người cũng hỏi, hãng hàng không tốt nhất để làm việc là gì?

Dưới đây là danh sách 5 hãng hàng không hàng đầu tốt nhất để làm việc với tư cách tiếp viên

  • Các hãng hàng không châu thổ. Đồng bằng A220.
  • Hãng hàng không Tây Nam. Được biết đến là một trong những hãng hàng không giá rẻ lớn nhất thế giới, Southwest khai thác hơn 4.000 chuyến bay mỗi ngày.
  • Hãng hàng không JetBlue.
  • Hãng hàng không Mỹ.
  • United Airlines.

Tất cả nhân viên của hãng hàng không Mỹ có bay miễn phí không?

Đạt tiêu chuẩn Nhân viên của American Airlines được phép để bay miễn phí , cùng với khách đã đăng ký và bạn đồng hành của họ. Khách du lịch bằng thẻ bạn thân nhận được ưu tiên lên máy bay thấp hơn Nhân viên người Mỹ trong kỳ nghỉ, khác người lao động và khách du lịch đủ điều kiện, người về hưu và cha mẹ.

Đề xuất: