Lựa chọn là gì?
Lựa chọn là gì?

Video: Lựa chọn là gì?

Video: Lựa chọn là gì?
Video: THÍCH THÌ ĐẾN | LÊ BẢO BÌNH | OFFICIAL MUSIC VIDEO 2024, Có thể
Anonim

Lựa chọn là quá trình chọn hoặc lựa chọn đúng ứng viên, người phù hợp nhất cho vị trí công việc còn trống trong tổ chức. Nhân viên sự lựa chọn là một quá trình kết hợp các yêu cầu của tổ chức với các kỹ năng và trình độ của cá nhân.

Ở đây, bạn muốn nói gì về sự lựa chọn?

Lựa chọn là quá trình chọn hoặc lựa chọn ứng viên phù hợp, ai Là phù hợp nhất cho vị trí công việc còn trống trong tổ chức. Nhân viên lựa chọn là một quá trình kết hợp các yêu cầu của tổ chức với các kỹ năng và trình độ của cá nhân.

Ngoài ra, lựa chọn HRM là gì? Lựa chọn là quá trình lựa chọn một người đủ năng lực cho vai trò cụ thể, người có thể mang lại thành công những đóng góp có giá trị cho tổ chức. Thời hạn sự lựa chọn có thể được áp dụng cho nhiều khía cạnh của quy trình, chẳng hạn như tuyển dụng, tuyển dụng và tiếp biến văn hóa.

Theo dõi điều này, quá trình lựa chọn và lựa chọn là gì?

Lựa chọn là tiến trình lựa chọn các ứng viên phù hợp nhất từ những người nộp đơn cho công việc. Nó là một tiến trình cung cấp công việc cho các ứng viên mong muốn. Nó chọn những người nộp đơn hoặc những ứng viên có năng lực và phẩm chất cần thiết để làm việc trong tổ chức.

Sáu bước của quá trình lựa chọn là gì?

  • Đặt một quảng cáo việc làm.
  • Ứng dụng sàng lọc.
  • Phỏng vấn ứng viên.
  • Xác minh và tài liệu tham khảo.
  • Lựa chọn cuối cùng.
  • Đưa ra một lời mời làm việc.

Đề xuất: